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人事管理システム（HCM）
【2026年06月】人事管理システム（HCM）75サービスを徹底比較！価格、導入実績一覧付き
最新の人事管理システム（HCM）75サービスを掲載しています。（2026年06月02日） 価格や無料・トライアルプランの有無、導入実績、特徴などを一覧で簡単に比較できます。
人事管理システム（HCM）比較一覧
Zoho Peopleは、採用から入社手続き、勤怠管理、人事評価まで、人事業務をすべてカバーするクラウド型人事管理システムです。煩雑な人事業務を効率化し、従業員満足度を高めることを目指します。直感的に操作できるインターフェースで、専門知識がなくてもスムーズに導入・運用が可能です。30日間の無料トライアルで、Zoho Peopleの使いやすさをぜひお試しください。
- 業務を簡素化
- 勤怠管理の最適化
- 最適なパフォーマンス管理
HR-Platformは、フォスターリンク株式会社が提供する人事評価システムです。目標管理や人事評価、人材情報管理などの人事業務をWeb上で一元化できる点が特徴です。社員情報の管理や申請ワークフロー、360度フィードバックなど幅広い機能を備えており、人事担当者の業務負担軽減と組織運営の効率化を支援します。社員自身による情報更新にも対応しているため、常に最新の人材データを管理できます。
- 目標管理と人事評価を効率化
- 柔軟な人材情報管理とセルフサービス機能
- 360度フィードバックを総合支援
- 株式会社ラクスHR テック /
- Chubb損害保険株式会社 /
- 株式会社mediba seasorizeカンパニー
COCOREPOは、エンジニアのスキルを可視化し、最適なプロジェクトアサインメントを実現するクラウド型のスキル管理システムです。初期費用0円から始められ、Webブラウザを通じてすぐに利用開始できます。大手企業での導入実績があり、業種に合わせたカスタマイズにも対応。CSVインポートによるマスタデータ登録で、導入の手間を大幅に削減します。全社員のスキルを見える化し、組織全体の能力を最大限に引き出すことを目指します。スキルマップ、組織マップ、詳細な検索機能、自動生成されるスキルシートなど、豊富な機能を備え、人材管理を効率化します。低価格で手軽に導入できるため、企業の規模を問わずご利用いただけます。
- 使いやすさを追求
- 万全のセキュリティ
- すぐに始められる手軽さ
Qaseeは、従業員の日々の業務データを可視化し、組織が抱える課題の発見と改善を支援する人事管理システム（HCM）です。業務の実態をデータとして蓄積・分析することで、個人と組織の双方に気づきを与え、業務効率化と生産性向上につなげられる点が特徴です。働き方の見える化を通じて、より適切なマネジメントと評価を実現します。
- 日々の業務を可視化し課題を早期発見
- 自身の働き方を見える化し生産性を改善
- 個人レポートによる正当な評価と育成支援
CYBER XEED 人事は、アマノグループが提供する人事・勤怠・給与計算を一体で管理できる人事管理システムです。従業員情報を集約して管理し、人事部や総務部の業務効率化とデータ活用を支援する点が特徴です。ブラウザ上で利用できるため導入しやすく、現場の業務負担軽減にもつながります。
- 従業員情報の一元管理による業務効率化
- ブラウザベースでの柔軟な運用性
- 人事データの活用による組織力向上
PCA Arch人事労務は、人事管理や労務手続きを一元化できる人事管理システム（HCM）です。AIの活用により業務の自動化と情報共有を促進し、年末調整や給与明細、各種申請業務の電子化を実現します。煩雑になりがちな人事労務業務を一つのシステムで管理できるため、業務効率の向上とペーパーレス化を同時に進められます。
- グループ企業をまとめて管理できる運用性
- 必要に応じて選べる多彩な機能拡張
- 導入しやすいシンプルな料金体系
人事大臣NXは、労働条件通知書や在職証明書、退職証明書など、厚生労働省の各種モデル様式に対応した帳票を作成できる人事管理システム（HCM）です。企業ごとの運用に合わせた柔軟なカスタマイズ性と、帳票・評価機能の充実により、人事業務全体の効率化と正確性向上を支援する点が特徴です。組織変更や人事異動にも柔軟に対応でき、実務に即した運用が可能です。
- 柔軟な拡張性による企業ごとの運用最適化
- 標準化された帳票と証明書の効率的な作成
- 人事評価機能による公平な人材マネジメント
Warifuri（わりふり）は、日経リサーチとスマイルワークスが共同開発した、クラウド型のタイムマネジメント・プロジェクト稼働管理ツールです。従業員一 人ひとりの予定と実績をリアルタイムに可視化し、それぞれの稼働状況をプロジェクトや部門を横断して円滑に把握できます。属人化や業務偏重を防ぎ、働きすぎの抑制と生産性向上の両立を支援します。Googleカレンダー等との連携により入力負担も軽減され、マネジャーは割り振りを効率化し、社員は自身の予定と実績を直感的に確認可能です。 プロジェクト別の収支管理や稼働原価の自動配賦にも対応しており、ERP「SmileWorks」との連携で高度な業務可視化を実現。中小企業にも導入しやすい料金設計で、IT導入補助金の対象ツールにも選定されています。その柔軟な運用によって、テレワーク常態化や複雑化する業務環境においても、働き方改革と業務効率化を力強くサポートします。
- 効率的な業務割り振りと偏り防止
- 働きすぎ抑制に貢献する可視化機能
- プロジェクト収支管理とERP連携が可能
SAP SuccessFactors Employee Centralは、従業員管理を効率化する人事管理システム（HCM）です。人事、勤怠管理、給与計算、サービスデリバリーを支援し、従業員をより効果的に管理できます。AIを活用したプロセスの自動化やタスクの簡素化、コンプライアンス強化を1つのプラットフォームで実現。グローバルな福利厚生管理や、ローカライズされた基盤、AIを活用したセルフサービス機能を提供し、従業員のエンゲージメントと生産性の向上に貢献します。
- 従業員エクスペリエンスの向上
- プロセスの簡素化と自動化
- グローバル展開とローカル対応
ADPS Advance Editionは、カシオヒューマンシステムズが提供する、企業の人事部門向け統合型HCMシステムです。人事情報管理、給与計算、勤怠管理、各種申請、マイナンバー対応など、複数業務を一元化。直感的な「イベント」機能により、人事異動や入退社といったさまざまな業務プロセスをステップごとにガイドし、業務経験の浅い担当者でもスムーズに処理できます。クラウド・オンプレミス両対応で、グループ企業や複数拠点の一元管理にも柔軟に対応し、属人化やミスを防止。多数の帳票テンプレートやExcel連携、検索・抽出機能も標準搭載され、経営層へのレポーティングや人事データの分析も効率化。累計5,000社以上の導入実績を持つ、信頼性の高い人事・給与管理ソリューションです。
- 直感的な業務フローとアシスト機能で安心操作
- グループ企業や複数拠点の一元管理に対応
- 多様な帳票・分析機能で経営判断を支援
OBIC7人事情報システムは、人事管理業務を包括的にサポートする人事管理システム（HCM）です。社員情報、組織情報、発令管理など、人事に関するあらゆる情報を一元管理し、業務効率化を実現します。柔軟性の高いシステム設計により、企業の規模や業種を問わず、最適な形で導入できます。豊富なオプション機能も用意しており、人事考課、異動シミュレーション、Web社員情報照会など、企業のニーズに合わせて機能を選択可能。人事戦略の立案、実行、評価を支援し、組織全体の活性化に貢献します。グループシェアードサービスなど、多様な導入実績があり、人事部門の課題解決を強力にサポートします。
- 柔軟なカスタマイズ
- グループ人事への対応
- 情報の一元管理
※このサービスは現在終了しております。 人事システムEXPLANNER/Axは、長 年の実績を持つNECが提供する人事システムです。従業員に関する様々な情報を一元管理し、人事部門の業務効率化を強力にサポートします。基本情報から、企業独自の管理項目、勤怠、給与に関する情報まで、必要な情報を一か所に集約できます。組織変更や人事異動のシミュレーション機能も搭載しており、スムーズな人事異動を支援します。また、蓄積された人事データを活用するための、データ出力機能やレポート機能も提供し、企業の戦略的な意思決定を支援します。長きにわたり培ってきたノウハウを基に、企業の成長を支える人事システムです。
- 人材データの一元管理
- 周辺サービスとの連携
- データ活用とレポート機能
TeamWorksとは、従業員の基本情報や異動履歴などの人事データを一元管理できる人事情報システムです。クラウド（SaaS）型とオンプレミス型の両方に対応しており、企業の運用環境に合わせて柔軟に導入できます。労務管理オプションを追加することで、ワークフローやマイナンバー管理、書類配布機能なども統合でき、人事・労務業務全体の効率化を支援します。また、給与計算システム「PayWorks」や勤怠管理システム「TimeWorks」との連携にも対応しており、幅広い業種で活用されています。
- 柔軟なデータ入力で人事情報を一元化
- 蓄積データを活かした高度な人事活用
- 厳格な権限管理で安全な情報運用
Workdayは、採用から育成、配置、評価までの人材マネジメントを一気通貫で支援するクラウド型HCM（人事管理システム）です。組織全体の人材データを統合的に可視化し、変化の激しいビジネス環境においても迅速で的確な意思決定を可能にする点が特徴です。従業員体験の向上や戦略的な人材配置にも対応し、企業の成長を支える基盤として活用されています。
- 変化に対応できる柔軟な人材マネジメント
- パーソナライズされた従業員体験の提供
- データ統合による戦略的ワークフォースプランニング
Biz∫eProSt@ff人事給与は、人材情報を一元管理し、戦略的な人事施策を支援する人事給与システムです。グループ企業を含めたあらゆる人事情報を一元管理し、 組織全体の可視化を実現します。Webブラウザからの申請機能により、ペーパーレス化を促進し、業務効率を向上させます。intra-martを共通基盤として、Biz∫シリーズの他のアプリケーションとの連携もスムーズに行えます。多様な業界や業態に対応し、グループ経営を強力にサポートします。人事業務の効率化、人材情報の有効活用、そして全社的な戦略人事の実現を、Biz∫eProSt@ff人事給与で実現できます。
- グループ経営への対応
- ペーパーレス化の実現
- 統合人事マスタ
SMILE V Air 人事給与は、OBC（オービックビジネスコンサルタント）が提供する人事管理システム（HCM）です。複雑な給与計算や社会保険の処理、頻繁な法改正・制度改定にもスムーズに対応。入社から退職までの従業員情報を一元的に管理し、企業の人事・労務業務を効率化します。
- 多彩な人事データを活用できる管理資料出力
- マイナンバー対応の高水準セキュリティ
- 法改正・多様な働き方への柔軟対応
J-Forpe（ジェイフォープ）ソリューションは、JFEシステムズが提供する戦略的な人事情報システムです。人事・給与・労務に関する幅広いニーズに対応し、企業の成長をサポートします。POSITIVE/STAFFBRAINなどのパッケージ製品と、自社開発のフレームワークを組み合わせ、お客様ごとに最適なソリューションを提供します。働き方改革が進む現代において、長時間労働の是正や人材育成は不可欠な課題です。J-Forpeは、これらの課題解決に向け、業務プロセスの改善、評価制度の見直しなどを支援します。豊富な経験と実績に基づき、お客様の人事戦略を強力にバックアップいたします。
- 柔軟なソリューション提供
- タレントマネジメントの強化
- 業務効率化と生産性向上
ALIVE SOLUTION HRは、人事情報管理の煩雑さを解消するクラウド型人事管理システムです。組織のあらゆる人事データを統合し、直感的かつ効率的に操作可能な環境を提供します。過去の履歴管理から将来の予定の可視化、担当者間の進捗状況共有まで対応し、人事業務の迅速な処理とミスの防止に貢献。従来の個人管理から脱却し、組織的かつ持続可能な人事管理の実現をサポートします。
- 人事情報の一元的な管理
- 過去履歴・未来予定の柔軟な管理
- 業務の進捗管理と担当者ごとのマイページ化
Generalist/HR/PRは、東芝デジタルソリューションズ株式会社が提供する統合型の人事管理システムです。人事・給与・評価・スキル管理に加え、人材育成やeラーニングまで幅広く対応。人事業務の効率化と社員の成長支援を同時に実現します。業務ごとにバラバラだった情報を一元化し、データに基づいた人材マネジメントを可能にします。
- 直感的でやさしい操作性
- チームで「シェア」しながら業務を推進
- AIと先端技術による業務支援
TimePro-VG Powered by ZEEMは、アマノの勤怠管理システムと連携し、人事、給与、会計業務を一つにまとめる統合パッケージです。バックオフィス業務を効率化し、人材マネジメントをさらに進化させることを目指します。煩雑になりがちな勤怠管理と、人事・給与計算、会計処理をスムーズにつなぎ、データの一元管理を実現します。多様化する働き方に対応し、バックオフィス業務の新たな価値を創造するソリューションです。
- TimePro-VGとの高度な連携
- 高い業務適合率
- 制度変更への迅速な対応
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