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人事管理システム（HCM）
【2025年11月】人事管理システム（HCM）60サービスを徹底比較！価格、導入実績一覧付き
最新の人事管理システム（HCM）60サービスを掲載しています。（2025年11月30日） 価格や無料・トライアルプランの有無、導入実績、特徴などを一覧で簡単に比較できます。
人事管理システム（HCM）比較一覧
人事情報システム・労務管理システム「チームワークス（TeamWorks）」は、人事情報の効率的な管理を実現するシステムです。従業員情報を一元的に管理し、入力をスムーズに行えるよう、事象に合わせた画面設定や豊富な参照メニューを用意しています。CSVインポート機能も搭載しており、既存のデータも有効活用できます。また、タレントマネジメント機能やWeb上での情報閲覧により、人事情報の活用を促進します。クラウド（SaaS）とオンプレミス（パッケージ）の両方に対応しており、お客様のニーズに合わせた柔軟な導入が可能です。単体利用はもちろん、勤怠管理や給与計算システムとの連携で、人事関連業務全体の効率化をサポートします。
- 使いやすさの追求
- 他システムとの連携
- 多様な情報活用
人事・総務部門向けの「GrowOne 人事SX」と「GrowOne 給与SX」は、人事情報を一元管理し、業務効率を格段に向上させるシステムです。紙やExcelでの煩雑な管理から解放され、必要な情報を迅速に、そして正確に把握できます。人事に関わる様々な情報を一元化することで、組織全体の戦略的な人材活用を強力にサポートします。煩雑な手作業を削減し、入力ミスのリスクを軽減。グループ会社を抱える企業でも、スムーズな人事管理を実現します。クラウドとオンプレミス、どちらの導入形態にも対応しており、お客様の環境に最適な形で導入できます。
- 全ての人事情報を一元管理
- 必要な情報はすぐに見つけて有効活用
- グループ会社の管理も簡単に
ほのぼの人事管理システムは、従業員の昇給・考課・異動などの履歴を一元管理できる人事管理システム（HCM）です。人事データの登録・分析・出力までを一貫して行えるため、煩雑な管理業務を効率化。自由に設定可能な評価項目や柔軟な統計機能により、組織運営に必要な人材情報を的確に把握できます。
- 従業員情報を一元管理
- 統計資料を簡単に作成・出力
- 他システムとの連携で業務効率アップ
Infor Workforce Management（インフォア ワークフォース マネジメント）は、人員配置や勤怠・シフト管理を効率化する統合人事システムです。社員のスキルや勤務希望を一元管理し、現場の生産性向上と人件費の最適化を支援します。業種や業態に応じた柔軟な設定が可能で、グローバル展開にも対応しています。
- 最適な人員配置を自動で実現
- 勤怠・給与計算をリアルタイムで効率化
- 人件費や残業を可視化して経営判断を支援
SMILE V Air 人事給与は、OBC（オービックビジネスコンサルタント）が提供する人事管理システム（HCM）です。複雑な給与計算や社会保険の処理、頻繁な法改正・制度改定にもスムーズに対応。入社から退職までの従業員情報を一元的に管理し、企業の人事・労務業務を効率化します。
- 多彩な人事データを活用できる管理資料出力
- マイ ナンバー対応の高水準セキュリティ
- 法改正・多様な働き方への柔軟対応
人事大臣NXは、人事管理業務を強力にサポートするソフトウェアです。社員のパーソナルデータを柔軟に管理し、必要な帳票を自由に設計できます。給与大臣NXとの連携もスムーズに行え、人事管理業務を効率化します。労働条件通知書や在職・退職証明書の発行など、法令に準拠した印刷物の作成も可能です。使いやすいインターフェースを備え、日々の業務を快適にサポートします。組織改編や異動、人事考課まで、幅広い人事管理ニーズに対応し、企業の成長を後押しします。
- 高い拡張性
- 豊富な帳票と証明書発行
- 給与システムとの連携
※この製品はサービス運営状況の確認 ができていないため、掲載保留中です。 3Ringsは、株式会社日立システムズが提供する人事管理システムです。社員一人ひとりが自らの目標やスキルを把握し、成長へとつなげる仕組みを提供します。目標・課題の可視化を通じて、個人の成長と組織の人材育成を両立。経営層や管理職も組織全体のスキル状況を俯瞰でき、戦略的人材マネジメントを支援します。
- 従業員のスキルを可視化し、キャリア設計を支援
- 組織単位でのスキルマネジメントが可能
- 直感的な操作で導入・運用が容易
この製品はサービス運営状況の確認ができていないため、掲載保留中です。
Warifuri（わりふり）は、日経リサーチとスマイルワークスが共同開発した、クラウド型のタイムマネジメント・プロジェクト稼働管理ツールです。従業員一人ひとりの予定と実績をリアルタイムに可視化し、それぞれの稼働状況をプロジェクトや部門を横断して円滑に把握できます。属人化や業務偏重を防ぎ、働きすぎの抑制と生産性向上の両立を支援します。Googleカレンダー等との連携により入力負担も軽減され、マネジャーは割り振りを効率化し、社員は自身の予定と実績を直感的に確認可能です。 プロジェクト別の収支管理や稼働原価の自動配賦にも対応しており、ERP「SmileWorks」との連携で高度な業務可視化を実現。中小企業にも導入しやすい料金設計で、IT導入補助金の対象ツールにも選定されています。その柔軟な運用によって、テレワーク常態化や複雑化する業務環境においても、働き方改革と業務効率化を力強くサポートします。
- 効率的な業務割り振りと偏り防止
- 働きすぎ抑制に貢献する可視化機能
- プロジェクト収支管理とERP連携が可能
Generalist/HR/PRは、東芝デジタルソリューションズ株式会社が提供する統合型の人事管理システムです。人事・給与・評価・スキル管理に加え、人材育成やeラーニングまで幅広く対応。人事業務の効率化と社員の成長支援を同時に実現します。業務ごとにバラバラだった情報を一元化し、データに基づいた人材マネジメントを可能にします。
- 直感的でやさしい操作性
- チームで「 シェア」しながら業務を推進
- AIと先端技術による業務支援
SAP SuccessFactors Employee Centralは、従業員管理を効率化する人事管理システム（HCM）です。人事、勤怠管理、給与計算、サービスデリバリーを支援し、従業員をより効果的に管理できます。AIを活用したプロセスの自動化やタスクの簡素化、コンプライアンス強化を1つのプラットフォームで実現。グローバルな福利厚生管理や、ローカライズされた基盤、AIを活用したセルフサービス機能を提供し、従業員のエンゲージメントと生産性の向上に貢献します。
- 従業員エクスペリエンスの向上
- プロセスの簡素化と自動化
- グローバル展開とローカル対応
COCOREPOは、エンジニアのスキルを可視化し、最適なプロジェクトアサインメントを実現するクラウド型のスキル管理システムです。初期費用0円から始められ、Webブラウザを通じてすぐに利用開始できます。大手企業での導入実績があり、業種に合わせたカスタマイズにも対応。CSVインポートによるマスタデータ登録で、導入の手間を大幅に削減します。全社員のスキルを見える化し、組織全体の能力を最大限に引き出すことを目指します。スキルマップ、組織マップ、詳細な検索機能、自動生成されるスキルシートなど、豊富な機能を備え、人材管理を効率化します。低価格で手軽に導入できるため、企業の規模を問わずご利用いた だけます。
- 使いやすさを追求
- 万全のセキュリティ
- すぐに始められる手軽さ
※この製品はサービス運営状況の確認ができていないため、掲載保留中です。 MCAL/Web5.0は、三菱電機インフォメーションネットワーク株式会社が提供する人事管理システム（HCM）です。人事情報の統合管理に加え、スキルや教育履歴を一元的に把握できる基盤を構築。ネットワークからアプリケーションまで、システム構築・運用をワンストップで支援します。人材情報を可視化し、計画的な人材育成や組織力の強化に活用できる点が特長です。
- スキル・教育を連動した人材育成を支援
- 自社の運用スタイルに合わせて導入可能
- 人材の「見える化」で育成と配置を最適化
ADPS Advance Editionは、カシオヒューマンシステムズが提供する、企業の人事部門向け統合型HCMシステムです。人事情報管理、給与計算、勤怠管理、各種申請、マイナンバー対応など、複数業務を一元化。直感的な「イベント」機能により、人事異動や入退社といったさまざまな業務プロセスをステップごとにガイドし、業務経験の浅い担当者でもスムーズに処理できます。クラウド・オンプレミス両対応で、グループ企業や複数拠点の一元管理にも柔軟に対応し、属人化やミスを防止。多数の帳票テンプレートやExcel連携、検索・抽出機能も標準搭載され、経営層へのレポーティングや人事データの分析も効率化。累計5,000社以上の導入実績を持つ、信頼性の高い人事・給与管理ソリューションです。
- 直感的な業務フローとアシスト機能で安心操作
- グループ企業や複数拠点の一元管理に対応
- 多様な帳票・分析機能で経営判断を支援
CYBER XEED 人事は、人事業務のデジタル化を支援するクラウド型人事管理システムです。従業員の情報をクラウド上で安全に管理し、場所や時間を選ばず必要な情報にアクセスできます。紙ベース の人事台帳をデジタル化し、情報の検索性や共有を向上させます。資格情報、異動履歴、業務履歴など、あらゆる従業員情報を一元管理することで、人事業務の効率化を実現します。直感的に操作できるインターフェースで、どなたでもスムーズに利用開始できます。
- 人事情報のデータベース化
- 人事台帳の柔軟なカスタマイズ
ベネワン・プラットフォームは、人事・健康データを一元管理し、可視化することで、企業の人事領域におけるDXを推進するプラットフォームです。従業員一人ひとりのデータを多角的に捉え、組織と個々の成長を支援します。ストレスチェック、健康管理、ライフスタイル調査、タレントマネジメントといった機能を備え、企業の健康経営をサポートします。外部サービスとの連携も可能で、より効率的な人事戦略を構築できます。ベネフィット・ワンの各種サービスとの連携により、従業員にとって最 適な福利厚生と、働きがいのある環境づくりをサポートします。
- 一元的なデータ管理
- 健康経営のサポート
- 柔軟な連携と拡張性
OBIC7人事情報システムは、人事管理業務を包括的にサポートする人事管理システム（HCM）です。社員情報、組織情報、発令管理など、人事に関するあらゆる情報を一元管理し、業務効率化を実現します。柔軟性の高いシステム設計により、企業の規模や業種を問わず、最適な形で導入できます。豊富なオプション機能も用意しており、人事考課、異動シミュレーション、Web社員情報照会など、企業のニーズに合わせて機能を選択可能。人事戦略の立案、実行、評価を支援し、組織全体の活性化に貢献します。グループシェアードサービスなど、多様な導入実績があり、人事部門の課題解決を強力にサポートします。
- 柔軟なカスタマイズ
- グループ人事への対応
- 情報の一元管理
Workdayは、企業の人事戦略を全面的に支援するクラウドベースの人事管理システムです。人材獲得から育成、評価、報酬、そして退職まで、従業員のライフサイクル全体をカバーし、組織の人材管理を最適化します。直感的なインターフェースと高度な分析機能を備え、人事部門だけでなく、従業員自身も必要な情報に簡単にアクセスできます。Workday HCMは、グローバルな展開にも対応しており、多様な企業規模や業種に対応可能な柔軟性も提供しています。
- プロフェッショナルなプランニングと分析
- 社員エクスペリエンスの向上
- ワークフォースの最適化
※この製品はサービス運営状況の確認ができていないため、掲載保留中です。 SumTotal Systems（サムトータルシステムズ）は、企業に蓄積された知識や経験を活かしながら、従業員一人ひとりの成長を支援 する人材管理・育成プラットフォームです。PCやモバイルなど多様なデバイスに対応し、場所や時間にとらわれない自己開発を実現。変化の激しい時代においても、自発的かつ継続的なスキル向上を促進し、企業全体の人材力強化をサポートします。
- 個別最適化された人材育成で効率アップ
- リーダー育成と後継者計画を支援
- エンゲージメントを高める学習・評価機能
Zoho Peopleは、採用から入社手続き、勤怠管理、人事評価まで、人事業務をすべてカバーするクラウド型人事管理システムです。煩雑な人事業務を効率化し、従業員満足度を高めることを目指します。直感的に操作できるインターフェースで、専門知識がなくてもスムーズに導入・運用が可能です。30日間の無料トライアルで、Zoho Peopleの使いやすさをぜひお試しください。
- 業務を簡素化
- 勤怠管理の最適化
- 最適なパフォーマンス管理
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