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トライアルありの人事管理システム（HCM）
【2026年07月】トライアルありの人事管理システム（HCM）32サービスを徹底比較！価格、導入実績一覧付き
最新の人事管理システム（HCM）32サービスを掲載しています。（2026年07月16日） 価格や無料・トライアルプランの有無、導入実績、特徴などを一覧で簡単に比較できます。
トライアルありの人事管理システム（HCM）比較一覧
人事奉行i11は、従業員の基本情報や経歴、評価データなどを一元管理できる人事管理システム（HCM）です。総務・人事部門の業務効率化を目的として設計されており、オンプレミス型でありながらクラウド連携にも対応しています。160種類以上の情報抽出機能や54項目の管理区分により、企業ごとの人事制度に合わせた柔軟な運用が可能です。導入企業は累計66万社を超え、IPO実現企業でも広く採用されている実績のあるサービスです。
- 人材情報の高度な活用と履歴管理の強化
- 定型業務の自動化による人事・総務業務の効率化
- オンプレミス環境による高いセキュリティと安定性
- 三菱地所株式会社 /
- 名古屋鉄道株式会社 /
- メディケア生命保険株式会社
総務人事奉行クラウドは、総務・人事業務の幅広い業務をクラウド上で一元管理し、定型業務の自動化や情報管理の効率化を支 援する人事管理クラウドシステムです。従業員情報の管理から各種書類作成までをデジタル化することで、業務の定着化と生産性向上を実現できる点が特徴です。場所を問わず利用できるクラウド型のため、組織全体の業務運用を柔軟に支えます。
- 定型業務の自動化による業務効率の向上
- 専門家との連携による正確でスムーズな労務対応
- 高度なセキュリティと安定したクラウド基盤
- 三菱地所株式会社 /
- 名古屋鉄道株式会社
「ヒトマワリ」は、人材情報を一元管理することで、組織を可視化し、戦略人事を実現させるクラウド型の人事管理システムです。人事に関わる情報を集め、蓄積し、分析することで、経営や人事戦略の意思決定をサポートします。多くの企業が戦略人事の重要性を認識しながらも、実現に至っていない現状を打破するため、ヒトマワリは人事データの有効活用を支援します。人材データベースを構築し、採用から評価、異動まで、人事に関するあらゆる情報を一元管理。組織の成長を加速させるために、ヒトマワリがあなたのビジネスをサポートします。
- 一元管理による効率化
- 戦略的な組織分析
- 手厚いサポート体制
- 株式会社ひらまつ /
- 株式会社トヨタマップマスター /
- 社会福祉法人江寿会
360は、株式会社Fusicが提供する360度評価に特化した人事評価システムです。スマートフォンやタブレットから手軽に評価入力ができ、相互フィードバック文化の醸成を支援します。申し込みから最短2営業日で導入でき、管理画面は通年無料で利用可能。評価実施月のみ料金が発生するため、コストを抑えて導入しやすい点も魅力です。評価結果は自動集計され、Excel形式での出力やフィードバック資料として活用できます。シンプルな画面設計とメール通知機能により、評価業務の負担軽減とスムーズな運用を実現します。
- 導入しやすい料金体系とシンプルな操作性
- 評価業務の進捗管理を効率化
- フィードバック活用で人材成長を支援
- アイリスオーヤマ株式会社 /
- 総務省 /
- 住友林業株式会社
SMILE SCOREは、チームの1on1における感情コミュニケーションを円滑にするツールです。中小企業や新卒の多いチーム、リモートワークを導入しているチームなど、規模を問わず無料で利用できます。メンバーが日々の気持ちを気軽に表現し、リーダーやメンターがそれを把握し、必要なサポートを迅速に提供できる仕組みです。メンバーの離職防止、チーム内のコミュニケーション活性化、そしてより良い1on1ミーティングの実現をサポートしてくれるのが導入の大きなメリットです。 日々の業務の中で、メンバー一人ひとりの声に耳を傾け、チーム全体のエンゲージメントを高めたいとお考えのリーダーの方々にとって、SMILE SCOREは強力な味方となるでしょう。
- メンバーの気持ちを可視化
- チームの状態を一覧で把握
- 1on1ミーティングを活性化
SAP SuccessFactors HCMは、人材採用から人材育成、目標管理、従業員エンゲージメント向上までを支援するクラウド型人事管理システムです。従業員一人ひとりの成長と組織全体のパフォーマンス向上をサポートし、戦略的な人材マネジメントを実現します。グローバル企業にも対応できる豊富な機能を備え、採用活動や人事評価、人材開発などの業務を効率化。データに基づく人事戦略の推進を支援します。
- エンゲージメント分析で組織改善を支援
- グローバル採用を効率化
- 目標管理と人材育成を強化
Oracle Fusion Cloud HCMは、採用から人材育成、人事評価、勤怠管理、給与計算までを統合的に管理できるクラウド型人事プラットフォームです。人事データを単一の基盤で一元管理できるため、組織全体の人材情報をリアルタイムに把握できます。Oracleの財務・購買システムとの連携にも対応しており、人事と経営データを横断的に活用可能です。AIを活用した業務自動化やグローバル対応機能も備え、大規模企業の人事DXを支援します。
- 直感的な操作で人事業務を効率化
- 最新の人事データを活用した迅速な意思決定
- 継続的なアップデートで最新機能を利用可能
Qaseeは、従業員の日々の業務データを可視化し、組織が抱える課題の発見と改善を支援する人事管理システム（HCM）です。業務の実態をデータとして蓄積・分析することで、個人と組織の双方に気づきを与え、業務効率化と生産性向上につなげられる点が特徴です。働き方の見える化を通じて、より適切なマネジメントと評価を実現します。
- 日々の業務を可視化し課題を早期発見
- 自身の働き方を見える化し生産性を改善
- 個人レポートによる正当な評価と育成支援
Zoho Peopleは、採用から入社手続き、勤怠管理、人事評価まで、人事業務をすべてカバーするクラウド型人事管理システムです。煩雑な人事業務を効率化し、従業員満足度を高めることを目指します。直感的に操作できるインターフェースで、専門知識がなくてもスムーズに導入・運用が可能です。30日間の無料トライアルで、Zoho Peopleの使いやすさをぜひお試しください。
- 業務を簡素化
- 勤怠管理の最適化
- 最適なパフォーマンス管理
SAP SuccessFactors Employee Centralは、従業員管理を効率化する人事管理システム（HCM）です。人事、勤怠管理、給与計算、サービスデリバリーを支援し、従業員をより効果的に管理できます。AIを活用したプロセスの自動化やタスクの簡素化、コンプライアンス強化を1つのプラットフォームで実現。グローバルな福利厚生管理や、ローカライズされた基盤、AIを活用したセルフサービス機能を提供し、従業員のエンゲージメントと生産性の向上に貢献します。
- 従業員エクスペリエンスの向上
- プロセスの簡素化と自動化
- グローバル展開とローカル対応
人事労務業務をクラウドで一元管理する「SURUPAs」は、株式会社ジャンガ・テックが提供する革新的なシステムです。新入社員対応から、勤怠管理、給与計算、年末調整、人事評価まで、人事労務に関わるあらゆる業務をワンストップで実現します。煩雑な書類手続きや、属人的になりがちな業務プロセスを効率化し、担当者の負担を大幅に軽減します。多種多様な打刻方法に対応しており、貴社の就業環境に合わせた柔軟な運用が可能です。22年の実績と、大手企業での導入実績が物語るように、信頼性と使いやすさを兼ね備えたシステムです。バックオフィス業務の効率化、コスト削減、そして従業員の方々のパフォーマンス向上を、 「SURUPAs」が強力にサポートします。
- 柔軟な対応力
- 充実したサポート体制
- コスト削減と業務効率化
メッキー派遣管理は、人材派遣業向けの業務管理システムです。スタッフやクライアント、契約情報を一元管理し、勤怠・給与計算・請求書発行までを自動化。適正なスタッフ配置や契約更新漏れの防止を支援し、煩雑な事務作業を削減します。法改正にも迅速に対応し、派遣事業者の業務効率化に寄与します。
- フリープランで導入ハードルを下げる仕組み
- AIマッチングで最適な人材配置を実現
- 充実サポートで安心の運用スタート
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