評価ポイント

従業員の頑張りをリアルタイムに可視化します。個々の行動をポイント化し、感謝の気持ちを伝え合うことで、社員の承認欲求を満たし、モチベーション向上につなげます。日報管理や360度評価などの機能も搭載し、多角的な評価を可能にします。溜まったポイントを福利厚生に利用することもでき、社員の満足度を高めます。評価項目を自由に設定できるため、企業の理念や課題に合わせた運用が可能です。

人事評価をクラウド上で一元管理することで、業務効率を大幅に改善します。紙やExcelでの煩雑な管理から解放され、目標管理や進捗管理も容易になります。MBO評価やコンピテンシー評価にも対応し、個々の能力や実績を正確に評価できます。アンケート機能やスキルマップ機能も搭載し、組織全体の能力を把握することも可能です。自動集計機能により、人事評価にかかる時間を大幅に削減します。

1on1ミーティング機能を活用することで、従業員の成長を支援し、組織全体の成長を促進します。面談内容をデータとして管理し、アジェンダ共有も可能にします。MBO評価やコンピテンシー評価との連携により、より効果的な1on1を実現します。面談履歴をグラフで可視化し、リアルタイムな状況把握を可能にします。従業員とのコミュニケーションを深め、成長を促します。