【2026年01月】労務管理システム61サービスを徹底比較！価格、導入実績一覧付き

Dayforce Workcloud

Dayforce Japan株式会社

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クラウド型人事業務統合システム。給与・勤怠・労務・年末調整の業務が一つになり、BPOも可能。

Dayforce Workcloudは、グローバルで実績を誇るCeridianが提供する人事・給与・勤怠・福利厚生管理を統合したクラウドHCMシステムです。1つのデータベース上で情報を管理することで、リアルタイムなデータ分析や従業員の状況把握が可能。勤怠情報が給与計算に即時反映されるため、手作業のミスを大幅に削減します。さらに、多言語・多通貨に対応し、海外拠点を含むグローバル人材管理にも強みを発揮。人材戦略の高度化と業務効率化を同時に実現できる先進的なHRテクノロジープラットフォームです。

MJSLINK DX 給与大将・人事大将

株式会社ミロク情報サービス

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MJSLINK DX 給与大将・人事大将は、株式会社ミロク情報サービス（MJS）が提供する、中堅・中小企業向けのクラウド型給与計算・人事管理システムです。給与・賞与計算から人事情報管理、マイナンバー連携、法令改正対応までをワンストップで効率化でき、業務負荷の軽減とDX推進を実現します。

Gozal

株式会社Gozal

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Gozal（ゴザル）は、従業員の勤怠管理と給与計算を簡易的にまとめたクラウドサービスです。打刻や休暇申請、残業計算などをWeb上で集計し、給与計算も自動で行えるため、経理担当者の手作業を削減。対応する銀行への給与振込データ出力や、社会保険手続きのための書類作成補助機能も提供。UIがシンプルでITリテラシーが高くない企業でも運用しやすく、スタートアップや小規模事業者での導入が進んでいます。Web申請ワークフローやマイナンバー管理オプションもあり、バックオフィス業務の負担をトータルで軽減するのが特長です。

主な導入企業

• 株式会社Loco partners
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• プラス・フリー株式会社
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• 株式会社COUPE

Gozalの画面イメージ

奉行Edge 労務管理電子化クラウド

株式会社オービックビジネスコンサルタント

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奉行Edge 労務管理電子化クラウドは、OBCが提供する「勘定奉行」シリーズの一環として、労務管理の電子申請を実現するクラウドサービスです。雇用保険や社会保険の各種届出をオンラインで作成・提出し、紙書類や役所への持参を削減。マイナンバーや従業員情報はセキュアに管理され、電子申請に必要な電子証明書の取り扱いにも対応。法改正にも自動アップデートで追随し、担当者の負担を軽減。給与奉行や人事奉行と連携し、入退社時の手続きや住所変更などを一度の入力で済ませるなど、労務業務全体を効率化するクラウドソリューションです。

奉行Edge 労務管理クラウドの管理画面（PC)

Bizer

Bizer株式会社

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Bizer（バイザー）は、中小企業や個人事業主向けに各種行政手続きや会社設立、許認可申請などを支援するクラウドサービスとしてスタートし、現在は経理・給与計算などバックオフィス業務をオンラインで代行するサービスも展開。専門家や税理士と連携し、月額定額での手続き代行や相談サポートを提供。契約プランに応じて電子申告や社会保険手続き、記帳代行、給与計算など企業の煩雑な事務作業を一括で任せられる。ITリテラシーが高くない事業者でも安心して導入でき、コストを抑えながら紙・ハンコからクラウド業務へ移行するサポートを受けられる点が特徴。

主な導入企業

• Increments株式会社
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• 株式会社タイソンズアンドカンパニー
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• 株式会社deBit

Bizerの管理画面（PC）

ジンジャー人事労務（社保手続き）

jinjer株式会社

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ジンジャー人事労務（社保手続き）は、人事データと連携し、労務手続きに必要な帳票を自動生成するシステムです。電子申請にも対応しており、時間を大幅に削減し、生産性の向上とペーパーレス化を実現します。

主な導入企業

• doTERRA CPTG Essential Oils Japan 合同会社
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• 株式会社リンレイサービス

ジンジャー人事労務（社保手続き）の管理画面（PC)

ARDIO

三菱電機ITソリューションズ株式会社

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ARDIO は、人事・労務データを一元管理し、社会保険手続きから給与関連処理まで幅広くカバーする労務管理プラットフォームです。ワークフローの自動化と帳票の電子化により、担当者の作業負荷と運用コストを大幅に削減。法改正があってもクラウド側で迅速にアップデートされるため、常に最新のコンプライアンスを維持できます。通信経路とデータベースの暗号化、厳格な権限・ログ管理を備えた堅牢なセキュリティで、機密情報を確実に保護します。

主な導入企業

• 株式会社足利銀行
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• 大同特殊鋼株式会社
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• 三菱ガス化学株式会社

ARDIO(R)の管理画面（PC)

POSITIVE on CLOUDiS

株式会社電通国際情報サービス

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POSITIVE on CLOUDiSは、電通国際情報サービスが提供するクラウド型人事給与システムで、大手企業を中心に多くの導入実績があります。人事情報管理、勤怠管理、給与計算、社会保険手続きなど、バックオフィス機能を統合し、データの一貫性を確保。給与明細の電子配布や社員セルフサービス機能により、ペーパーレス化と業務効率を向上します。法改正時のアップデートや柔軟なカスタマイズにも対応でき、企業の規模や業種に合わせて最適な運用形態を実現。クラウド導入による運用コスト削減とセキュリティ強化を両立させるサービスです。

Esia-Zero

株式会社日本シャルフ

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Esia-Zero（イージア・ゼロ）は、社会保険労務士と企業顧問先、さらには従業員本人をクラウド上でつなぐことで、人事・労務手続きの情報収集と電子申請を効率化するクラウドサービスです。入社手続きや各種人事届出について、従業員自身がWeb上で必要情報を入力・提出できる仕組みを提供し、紙の書類収集を不要にします。収集されたデータは社労士側の「社労法務システム」とリアルタイムに連携し、社会保険・雇用保険の電子申請に直接活用されます。例えば雇用契約書（労働条件通知書）の作成から電子署名・押印、マイナンバーの提出、住所・扶養変更の申請、Web給与明細の配信など幅広い機能を備え、人事労務手続きをワンストップで処理できます。API連携によるシームレスな情報共有と直感的な操作画面により、人事担当者・社労士双方の業務負担を大幅に削減し、手続きの迅速化・正確化を実現します。

Esia-ZeroのTOP画面（PC）

ロジポケ

X Mile株式会社

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ロジポケは、運送業界のDXを支援するクラウドサービスで、車両やドライバー、配送案件、勤怠管理などを一元化。アルコールチェック記録や安全教育動画の配信も可能で、労務管理と運行業務の効率化を同時に実現します。クラウド活用でオンプレ構築が不要となり、迅速な導入と拡張性の高さが魅力です。

運送業の複雑な勤怠管理もまるっと解決！

DirectHR

株式会社エムケイシステム

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DirectHR（ダイレクトHR）は、社労士向けシステム「社労夢」を展開するエムケイシステム社が提供するクラウド型の人事・労務オールインワン電子申請システムです。入社時の各種情報収集や雇用契約書の電子配布・署名、社会保険・雇用保険の電子申請、マイナンバー収集、社内文書（給与明細・源泉徴収票等）のウェブ配信など、人事担当者と従業員の間の手続きをクラウド上で完結できます。従業員は自身の専用ページから必要な情報や書類を提出でき、人事側は集まったデータをもとに各種帳票を自動作成してワンクリックで電子申請可能です。これにより、紙書類のやり取りや転記ミスを削減し、労務手続きの大幅な効率化と正確性向上を実現します。強固なセキュリティ対策と社労士システムとの連携基盤が整っており、法令対応も万全な安心のサービスです。

DirectHRの管理画面（PC）

e-AMANO人事届出サービス

アマノ株式会社

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e-AMANO人事届出サービスは、従業員と人事担当をクラウド上でつなぎ、人事労務に関する各種届出・申請業務を効率化するサービスです。入社・異動・退職時の各種書類提出や扶養情報・住所変更などの届出、年末調整の申告、マイナンバー提出などを、従業員がパソコンやスマートフォンから直接行える仕組みを提供します。従来紙で行っていた書類回収やデータ入力の手間を削減し、申請内容は自動で人事担当へ共有・承認フローに乗せることができます。収集した情報は社会保険・税務手続きに必要な帳票に自動反映され、電子申請や給与システムへのデータ連携も可能です。アマノの勤怠管理システム（TimeProシリーズ）や他社の給与ソフトとも連携し、人事データの一元化による効率的な労務管理を実現します。

e-AMANO人事届出サービスの管理画面（PC)

HybRid

株式会社CSS-consulting

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HybRidは、入退社や社会保険手続きをオンラインで完結できる労務管理サービスです。紙書類のデータ化や電子申請に対応し、マイナンバー管理にも安全に対応。労務作業の効率化とコンプライアンス強化を同時に実現します。ダッシュボードで進捗を可視化し、担当者間の情報共有もスムーズに行えます。

社労士法人監修の労務現場に即した操作方法

ARROW

株式会社S&A

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クラウド型労務管理システム「ARROW（アロー）」は、日本初の統合型労務管理システムです。勤怠管理、労務管理、給与計算をはじめ、タイムカードの打刻や給与明細の作成、帳票の転記、各種書類のダウンロードなどの機能をひとつのシステムにまとめました。複数システムを行き来する手間を省き、労務業務全体の効率化を実現します。

ARROWの勤怠詳細画面（PC)

Navisia 労務管理システム

株式会社ナブアシスト

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Navisia 労務管理システムは、小売業に特化した店舗運営の見える化と労務管理効率化を実現するソリューションです。全国の食品スーパーマーケットやドラッグストアなど3000以上の拠点で導入されており、シフト作成から勤怠管理、作業割当、労働時間の進捗管理まで、小売店舗の労務管理に必要な機能を網羅しています。シフト勤務表や作業割当表を自動作成する機能を備え、予定と実績の差異を可視化して労働状況を管理できます。店舗間での人員応援（ヘルプ）の受け入れ・派遣にも対応し、人手不足の状況でも柔軟にシフトを調整可能です。また、長時間労働のアラートや36協定超過の予兆検知などコンプライアンス対応機能も充実しており、労働時間の適正管理に寄与します。さらに、ダッシュボードで人件費（マンアワー）の把握や分析が可能で、働き方改革に即した効率的な人員配置と労務コスト管理をサポートします。

Navisia 労務管理のTOP画面（PC）

マネーフォワード クラウド年末調整

株式会社マネーフォワード

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「マネーフォワード クラウド年末調整」は、煩雑な年末調整業務をオンラインで完結できるクラウドサービスです。従業員はスマートフォンやPCから扶養控除申告書や保険料控除申告書等の必要項目を画面入力し、証明書画像をアップロードするだけで提出が完了。集められたデータは自動計算・集計され、人事担当者は控除額の確認や未提出者の督促を効率的に行えます。給与システムと連携し、控除結果を年末調整計算や法定調書作成に反映可能。最新の税制改正にも即対応するため、法令遵守も安心です。紙の申告書配布や回収・転記作業が不要となり、従業員・担当者双方の負担を大幅に軽減。多くの企業が導入しており、年末調整業務のミス削減と効率化を強力にサポートしています。

管理者側の進捗管理画面