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給与計算ソフト
【2025年07月】給与計算ソフト76サービスを徹底比較!価格、導入実績一覧付き
最新の給与計算ソフト76サービスを掲載しています。(2025年07月05日) 価格や無料・トライアルプランの有無、導入実績、特徴などを一覧で簡単に比較できます。
給与計算ソフトとは
給与計算ソフトは、従業員の勤怠・手当・控除・社会保険などの情報をもとに、給与や賞与の計算・明細発行・年末調整などを自動化できるツールです。
人事・総務担当者の計算ミスや手作業の手間を大幅に減らし、法改正対応や電子申請もラクになるので、正確で効率的な給与業務を実現します。ペーパーレス化やweb給与明細との連携も進み、リモートワーク体制にもフィットします。
ポイント
- 勤怠・手当・控除・社会保険料などの自動計算
- 給与・賞与明細や源泉徴収票の自動作成・配信
- 年末調整や社会保険・税務手続きの電子申請対応
- 法改正時も自動アップデートで安心
- 勤怠・人事・web給与明細システムとのデータ連携
給与計算ソフトの選び方|人事部が押さえたいポイント
人事部・給与担当が給与計算ソフトを選ぶ際は、「法改正や社会保険制度の最新対応」「勤怠・人事システムとの連携」「自動化・チェック機能の充実」「サポート体制」などを重視するのがポイントです。クラウド型なら多拠点や在宅対応も容易になり、ペーパーレス化・コスト削減も実現しやすくなります。
ポイント
- 社会保険や税制改正などのアップデート対応
- 勤怠・人事・web給与明細システムとの自動連携
- 入力ミス防止の自動チェック機能、ダブルチェックや承認ワークフロー
- 年末調整や電子申請など手間の多い業務の自動化範囲
- サポート体制(電話・チャット・専門スタッフ対応)の充実度
「毎月どの業務が一番負担になっているか」を振り返り、課題解決に直結する機能を中心に比較検討するのがおすすめです。